Entdecke bei unserem Kunden, einem führenden Unternehmen im Schweizer Fenster- und Türenmarkt deinen nächsten Karriereschritt! Ich freue mich über spannende Bewerbungen!
HR Business Partner 80-100%
Ihre Herausforderung
- Sicherstellen einer effizienten Abwicklung administrativer Prozesse im gesamten HR-Lebenszyklus, einschliesslich der Lohnabrechnung für die Schweiz
- Unterstützung in Führungsthemen sowie bei arbeitsrechtlichen und Sozialversicherungsangelegenheiten
- Teilnahme an und Leitung von HR-Teilprojekten zur Weiterentwicklung der Prozesse und Dienstleistungen sowie Mitarbeit bei Transformationsprozessen
- Personalsuche und Steuerung der entsprechenden operativen Prozesse, unterstützt durch die HR-Administration
- Unterstützung HR Leiterin in diversen Themen
Ihre Kompetenz
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung im Bereich Human Resources Management (z.B. Fachausweis)
- Langjährige Erfahrung im Human Resource Management oder in einer vergleichbaren Position mit Kenntnissen im Recruiting
- Erfahren in der Umsetzung von HR-Projekten
- Stark ausgeprägte Prozessorientierung und Affinität zu IT-Themen (insbesondere SAP)
- Einwandfreie Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr gute Französischkenntnisse (zwingend)
- Empathische Persönlichkeit mit Beratungskompetenz
- deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Eigenständigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus
- Reisebereitschaft Romandie
Ihre Perspektiven
- Teamwork über Standortgrenzen hinweg
- Erfahrungsvielfalt für alle
- Spannende Jobprofile und regelmässige Schulungen
- Gemeinschaft durch Veranstaltungen
- Täglich erstklassige Arbeit für uns und unsere Kunden
Ihr Kontakt
Frau Andreia Marques, Senior Consultant, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer +41 58 233 3980 oder per
eMail.
Bitte bewerben Sie sich direkt online, oder per
eMail. Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 029-ANDM-122292-19-DE.